Un proyecto de ley del diputado José María Kramer (Frente CREER) busca modificar la ley de licencias por maternidad y paternidad para las y los trabajadores dependientes de los tres poderes del Estado provincial.
La iniciativa, a la cual accedió Bicameral, ingresó a la Cámara baja entrerriana este martes, tras la reanudación de actividades en la Legislatura.
Entre sus fundamentos, el proyecto apunta a promover “una equitativa distribución de las responsabilidades laborales y familiares de las y los trabajadores del Estado provincial”, como así tambien “fomentar y garantizar la inserción y permanencia de las mujeres en edad reproductiva en el mercado laboral”.
A su vez, se busca garantizar la no discriminación en el ámbito laboral por razones de género y/o de orientación sexual, como así también “promover y concientizar acerca de una distribución más equitativa de las tareas domésticas y de cuidado entre hombres y mujeres”.
El proyecto de Kramer detalla los tipos de licencias con los que podrán contar los trabajadores y las trabajadoras, señalando que ambos gozarán “de una licencia por maternidad o paternidad durante los treinta (30) días posteriores al nacimiento, a la inscripción de su hijo o hija en el Registro Civil o al otorgamiento de la guarda con fines de adopción“.
Por otro lado, se establece que “una vez completado el período de licencia por maternidad o paternidad, las y los trabajadores gozarán de una licencia hasta completar sesenta (60) días posteriores al nacimiento, del otorgamiento de la guarda con fines de adopción o de la inscripción en el Registro Civil”.